{"id":73,"date":"2021-06-30T03:45:52","date_gmt":"2021-06-30T03:45:52","guid":{"rendered":"https:\/\/asyouwishdesignsllc.com\/ideasnet.org\/dev\/?page_id=73"},"modified":"2022-03-26T03:22:48","modified_gmt":"2022-03-26T03:22:48","slug":"training","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/ideasnet.org\/es\/training\/","title":{"rendered":"Capacitaci\u00f3n"},"content":{"rendered":"<div id=\"page-header-1135936424\" class=\"page-header-wrapper\">\n  <div class=\"page-title dark featured-title\">\n\n        <div class=\"page-title-bg\">\n      <div class=\"title-bg fill bg-fill\"\n        data-parallax-container=\".page-title\"\n        data-parallax-background\n        data-parallax=\"-\">\n      <\/div>\n      <div class=\"title-overlay fill\"><\/div>\n    <\/div>\n    \n    <div class=\"page-title-inner container align-bottom flex-row medium-flex-wrap\" >\n              <div class=\"title-wrapper flex-col text-left medium-text-center\">\n          <h1 class=\"entry-title mb-0\">\n            Capacitaci\u00f3n          <\/h1>\n        <\/div>\n                    <div class=\"title-content flex-col flex-right text-right medium-text-center\">\n        <div class=\"title-breadcrumbs pb-half pt-half\"><\/div>      <\/div>\n    <\/div>\n\n     \n<style>\n#page-header-1135936424 .page-title-inner {\n  min-height: 350px;\n}\n#page-header-1135936424 {\n  margin-bottom: 30px;\n}\n#page-header-1135936424 .title-bg {\n  background-image: url(https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/training-v2.jpg);\n  background-position: 35% 36%;\n}\n<\/style>\n  <\/div>\n    <\/div>\n  \n<div class=\"row\"  id=\"row-1680751973\">\n\n\t<div id=\"col-1939533372\" class=\"col small-12 large-12\"  >\n\t\t\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n<h2 style=\"text-align: center;\"><strong>Fortalecimiento de capacidades de mujeres y j\u00f3venes como formadores, consultores y evaluadores\u00a0<\/strong><\/h2>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-561 alignleft\" src=\"https:\/\/www.ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/UPOLI-Plan-de-Negocios-9-Oct-09-010-1024x768.jpg\" alt=\"Consulting Services\" width=\"450\" height=\"338\" srcset=\"https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/UPOLI-Plan-de-Negocios-9-Oct-09-010-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/UPOLI-Plan-de-Negocios-9-Oct-09-010-300x225.jpg 300w, https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/UPOLI-Plan-de-Negocios-9-Oct-09-010-600x450.jpg 600w\" sizes=\"auto, (max-width: 450px) 100vw, 450px\" \/><\/p>\n<p><strong>\u00bfC\u00f3mo reconocer a un equipo de capacitaci\u00f3n o asistencia t\u00e9cnica de IDEAS?<\/strong> Tiene al menos una profesional joven con un pasaporte de un pa\u00eds en desarrollo en equipo con profesionales mayores. \u00bfPor qu\u00e9 siempre promovemos co-facilitadores cuando otras agencias env\u00edan solo un capacitador?<\/p>\n<p>A pesar de que tenemos expertos reconocidos internacionalmente de Am\u00e9rica del Norte o Europa que podr\u00edan hacer un trabajo f\u00e1cilmente solos, no los enviamos solos. \u00bfPor qu\u00e9?<\/p>\n<p>IDEAS cree que es de vital importancia que las mujeres y los hombres de los pa\u00edses en desarrollo se conviertan en expertos en microfinanzas, desarrollo de microempresas y otros temas, para comprender mejor y satisfacer las necesidades de sus clientes, y para convertirse en evaluadores reconocidos en su propia regi\u00f3n.<\/p>\n<p><strong>Invertimos en la capacitaci\u00f3n de personas m\u00e1s j\u00f3venes, especialmente mujeres.<\/strong> Incluso si una organizaci\u00f3n sin fines de lucro o una instituci\u00f3n financiera que nos contrata solo paga por una persona, tomamos a dos miembros del equipo, uno de los cuales es nacional de un pa\u00eds en desarrollo, y pagamos a esa persona la misma tarifa pagada a la persona m\u00e1s experimentada. \u00bfPor qu\u00e9 hacemos este sacrificio financiero? Porque no queremos dejar pasar la oportunidad de ense\u00f1ar a los j\u00f3venes. Creemos que el equipo ser\u00e1 m\u00e1s fuerte debido a su diversidad, y queremos dar a la persona menos expuesta la oportunidad de aprender para que luego pueda liderar un equipo.<\/p>\n<p>Nuestras capacitadoras y consultoras a menudo brindan servicios profesionales a gerentes varones mayores. Esto a veces causa preocupaci\u00f3n inicial en pa\u00edses donde las tradiciones patriarcales son fuertes. En Guatemala, por ejemplo, los altos directivos de una organizaci\u00f3n, que eran todos hombres, dec\u00edan: \u00ablas mujeres de IDEAS recomendaron esto\u00bb, como una forma de se\u00f1alar, a sus iguales, una menor importancia de las recomendaciones de nuestros evaluadores para el cambio necesario en su organizaci\u00f3n. Pero los gerentes pronto se dieron cuenta de que hab\u00edamos tra\u00eddo a personas que podr\u00edan haber sido menos conocidas y de un g\u00e9nero diferente al del \u00abconsultor de gesti\u00f3n\u00bb com\u00fan, pero que pod\u00edan proporcionar nuevos conocimientos a su organizaci\u00f3n y nuevos productos que ser\u00edan m\u00e1s atractivos para sus clientes.<\/p>\n<h4><strong>Consultor\u00eda en Microfranquicias<a href=\"https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/Calculating-costs-of-products.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\" wp-image-552 alignright\" src=\"https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/Calculating-costs-of-products-300x225.jpg\" alt=\"Microfranchising Consulting\" width=\"398\" height=\"298\" srcset=\"https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/Calculating-costs-of-products-300x225.jpg 300w, https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/Calculating-costs-of-products-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/Calculating-costs-of-products-600x450.jpg 600w, https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/Calculating-costs-of-products.jpg 1600w\" sizes=\"auto, (max-width: 398px) 100vw, 398px\" \/><\/a><\/strong><\/h4>\n<p><strong>IDEAS ofrece oportunidades de capacitaci\u00f3n y trabajo <\/strong><strong style=\"font-size: 14.4px;\">de campo para que los consultores y capacitadores m\u00e1s j\u00f3venes, especialmente los de los pa\u00edses en desarrollo<\/strong><span style=\"font-size: 14.4px;\">, desarrollen sus habilidades para ayudar a los gerentes a ayudar mejor a sus clientes pobres. Hacemos esto mediante:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li>El fomento de la capacidad de las consultoras y formadoras de los pa\u00edses en desarrollo.<\/li>\n<li>Organizar oportunidades de capacitaci\u00f3n y trabajo de campo para consultores m\u00e1s j\u00f3venes, acompa\u00f1ando a mentores m\u00e1s experimentados.<\/li>\n<li>Desarrollar y ense\u00f1ar programas acad\u00e9micos para estudiantes en desarrollo internacional, as\u00ed como gerentes de instituciones de microfinanzas que est\u00e1n trabajando en t\u00edtulos de posgrado.<\/li>\n<li>Proporcionar programas de capacitaci\u00f3n orientados a las necesidades espec\u00edficas de los profesionales, que van desde altos directivos hasta personal de campo.<\/li>\n<li>Desarrollar institutos de capacitaci\u00f3n anual de varios cursos en una regi\u00f3n en particular.<\/li>\n<\/ul>\n<p>IDEAS da la bienvenida a las donaciones para estas actividades de desarrollo de capacidades. Una fundaci\u00f3n familiar en el estado de Georgia cuyos directores son todas mujeres proporcion\u00f3 a IDEAS a\u00f1os de financiamiento para mejorar la capacidad de las mujeres profesionales m\u00e1s j\u00f3venes afiliadas a dos de nuestras oficinas centroamericanas. Una de ellas m\u00e1s tarde consigui\u00f3 un trabajo de tiempo completo dirigiendo la oficina regional de una importante IMF en El Salvador. Otras que recibieron nuestra capacitaci\u00f3n y tutor\u00eda salieron del desempleo o el subempleo para convertirse en consultoras respetadas en los pa\u00edses centroamericanos. Una mujer que hab\u00eda estado buscando un trabajo de tiempo completo durante meses en el sector formal de El Salvador encontr\u00f3 una gran satisfacci\u00f3n en trabajar para IDEAS ayudando a otras mujeres subempleadas a encontrar trabajos de consultor\u00eda y capacitaci\u00f3n. Tenemos el privilegio de ayudar a aquellos que est\u00e1n en condiciones de contratar consultores o personal a descubrir los talentos de las personas que han sido pasadas por alto en el mercado laboral formal.<\/p>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\n<\/div>\n<div class=\"row\"  id=\"row-875851334\">\n\n\t<div id=\"col-1939987255\" class=\"col small-12 large-12\"  >\n\t\t\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n<h2 style=\"text-align: center;\"><a id=\"microtraining\"><\/a>Capacitaci\u00f3n en microfranquicias<\/h2>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>IDEAS ayuda a su organizaci\u00f3n a aprender a hacer microfranquicias<\/strong><\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignright\" src=\"https:\/\/www.ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/women-raising-hands-FIXED-1024x815.jpg\" alt=\"Colombian 4 women-raising-hands\" width=\"450\" height=\"358\" \/><\/p>\n<p>IDEAS es una organizaci\u00f3n internacional de desarrollo de 35 a\u00f1os de antig\u00fcedad que ha trabajado durante d\u00e9cadas en el desarrollo empresarial de las mujeres. Tambi\u00e9n ha evaluado m\u00e1s de 100 programas para mujeres en Am\u00e9rica Latina, \u00c1frica, Asia y Am\u00e9rica del Norte. Ha encontrado un problema cr\u00edtico con la falta de crecimiento en las empresas de mujeres de bajos ingresos. Solo un peque\u00f1o porcentaje de mujeres hace crecer sus microempresas para convertirse en peque\u00f1as empresas y un porcentaje a\u00fan menor hace la transici\u00f3n de peque\u00f1as a medianas empresas. IDEAS ve la microfranquicia como una posible soluci\u00f3n para replicar y hacer crecer m\u00e1s r\u00e1pidamente los negocios de las mujeres. Los n\u00fameros de replicaci\u00f3n en Asia son particularmente impresionantes. Iniciada en Asia y m\u00e1s tarde en \u00c1frica, la microfranquicia ha tenido \u00e9xito al ayudar a las mujeres pobres a ingresar r\u00e1pidamente a nuevos negocios. Esto realmente no se ha extendido a Am\u00e9rica Latina. IDEAS ha estado fomentando el crecimiento en Centroam\u00e9rica a trav\u00e9s de capacitaci\u00f3n y asistencia t\u00e9cnica. Decidimos que se necesitaba otro ejemplo en la regi\u00f3n, por lo que, a pesar de que IDEAS no ten\u00eda muchos fondos para una nueva empresa, decidi\u00f3 convertirse en el microfranquiciador para probar la primera microfranquicia en Nicaragua, TecAp.<\/p>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\n<\/div>\n\t<section class=\"section\" id=\"section_1421491158\">\n\t\t<div class=\"bg section-bg fill bg-fill  bg-loaded\" >\n\n\t\t\t\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n\t\t<\/div>\n\n\t\t\n\n\t\t<div class=\"section-content relative\">\n\t\t\t\n<div class=\"row\"  id=\"row-736357653\">\n\n\t<div id=\"col-1108349297\" class=\"col medium-6 small-12 large-6\"  >\n\t\t\t\t<div class=\"col-inner text-center\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n\t<div class=\"img has-hover x md-x lg-x y md-y lg-y\" id=\"image_121743688\">\n\t\t<a class=\"\" href=\"https:\/\/www.ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/Microfranquicia-IDEAS-brochure-4-Marzo-2011.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" >\t\t\t\t\t\t<div class=\"img-inner image-cover dark\" style=\"padding-top:75%;\">\n\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1020\" height=\"784\" src=\"https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/pg-2-Microfranchising-IDEAS-brochure-4-Marzo-2011-ESP-1024x787.png\" class=\"attachment-large size-large\" alt=\"Microfranchising IDEAS brochure\" srcset=\"https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/pg-2-Microfranchising-IDEAS-brochure-4-Marzo-2011-ESP-1024x787.png 1024w, https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/pg-2-Microfranchising-IDEAS-brochure-4-Marzo-2011-ESP-300x231.png 300w, https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/pg-2-Microfranchising-IDEAS-brochure-4-Marzo-2011-ESP-768x590.png 768w, https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/pg-2-Microfranchising-IDEAS-brochure-4-Marzo-2011-ESP-1536x1181.png 1536w, https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/pg-2-Microfranchising-IDEAS-brochure-4-Marzo-2011-ESP-2048x1574.png 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 1020px) 100vw, 1020px\" \/>\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\n<style>\n#image_121743688 {\n  width: 82%;\n}\n<\/style>\n\t<\/div>\n\t\n\t<div id=\"stack-2028927501\" class=\"stack stack-row justify-center items-center\">\n\t\t\n<a rel=\"noopener noreferrer\" href=\"https:\/\/www.ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/Microfranchising-IDEAS-brochure-4-Marzo-2011-ENG.pdf\" target=\"_blank\" class=\"button primary\"  style=\"border-radius:10px;\">\n    <span>Ingl\u00e9s<\/span>\n  <\/a>\n\n<a rel=\"noopener noreferrer\" href=\"https:\/\/www.ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/Microfranquicia-IDEAS-brochure-4-Marzo-2011.pdf\" target=\"_blank\" class=\"button primary\"  style=\"border-radius:10px;\">\n    <span>Espa\u00f1ol<\/span>\n  <\/a>\n\n\t\t\n<style>\n#stack-2028927501 > * {\n  --stack-gap: 3.25rem;\n}\n<\/style>\n\t<\/div>\n\t\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n\t<div id=\"col-1890160387\" class=\"col medium-6 small-12 large-6\"  >\n\t\t\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n<h4 style=\"text-align: left;\"><strong><span style=\"color: #ef7e37;\">El folleto de IDEAS<\/span> explica de manera concisa el concepto, las ventajas y c\u00f3mo IDEAS puede ayudarlo a comenzar.<\/strong><\/h4>\n<p>Capacitaciones ofrecidas a organizaciones que desean comprender c\u00f3mo la microfranquicia puede expandir m\u00e1s r\u00e1pidamente el n\u00famero de microfranquicias de mujeres y ayudarlas a crecer.<\/p>\n<p>IDEAS ha capacitado a organizaciones en El Salvador, Guatemala, Nicaragua y personas de muchos pa\u00edses en una Conferencia REDCAMIF en Costa Rica en el desarrollo de microfranquicias. IDEAS hizo dos presentaciones luego de ser invitado por la agencia gubernamental salvadore\u00f1a CONAMYPE, la Comisi\u00f3n Nacional de la Micro y Peque\u00f1a Empresa.<\/p>\n<p><strong>Tipos de servicios de formaci\u00f3n y asistencia t\u00e9cnica <\/strong>sobre microfranquicias que IDEAS ofrece a potenciales microfranquiciadores, as\u00ed como a una microfranquicia.\u00a0 IDEAS puede ayudar:<\/p>\n<ul>\n<li>Si su organizaci\u00f3n o corporaci\u00f3n est\u00e1 explorando la posibilidad de ser un microfranquiciador.<\/li>\n<li>Si tiene una microfranquicia y necesita ayuda para aumentar la eficiencia y la eficacia de las microfranquicias.<\/li>\n<\/ul>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\n<\/div>\n\t\t<\/div>\n\n\t\t\n<style>\n#section_1421491158 {\n  padding-top: 30px;\n  padding-bottom: 30px;\n  background-color: rgb(245, 245, 245);\n}\n<\/style>\n\t<\/section>\n\t\n<div class=\"row\"  id=\"row-813355770\">\n\n\t<div id=\"col-1694517136\" class=\"col small-12 large-12\"  >\n\t\t\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n<h2 style=\"text-align: center;\">Cursos acad\u00e9micos sobre microfranquicia impartidos por IDEAS<\/h2>\n<p>IDEAS es una de las pocas organizaciones que ofrece capacitaci\u00f3n acad\u00e9mica sobre microfranquicias. Esta educaci\u00f3n se basa en a\u00f1os de estudio de diferentes microfranquicias en tres continentes. Ha ofrecido cursos de posgrado en la Universidad Americana (UAM) en Managua, Nicaragua como parte de su Maestr\u00eda en Microfinanzas. El Dr. Garber ense\u00f1\u00f3 un curso de posgrado en la Universidad de Tulane en Nueva Orleans, Louisiana durante seis a\u00f1os. Tambi\u00e9n ofreci\u00f3 un seminario en la Universidad de Pfeiffer en Charlotte, Carolina del Norte. Se imparti\u00f3 un curso en la Universidad de Centro Am\u00e9rica en Managua, Nicaragua. Si est\u00e1 interesado en obtener m\u00e1s informaci\u00f3n sobre cursos acad\u00e9micos sobre microfranquicias, comun\u00edquese con IDEAS, <a href=\"https:\/\/www.ideasnet.org\/get-involved\/contact-us\/\">comun\u00edquese con IDEAS<\/a>.<\/p>\n<h2 style=\"text-align: center;\"><a id=\"universities\"><\/a>Universidades donde IDEAS <strong>ha ense\u00f1ado<\/strong><\/h2>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>Los miembros del equipo de IDEAS han desarrollado e impartido cursos acad\u00e9micos en universidades de todo el mundo.<\/strong><\/p>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\n<\/div>\n<div class=\"row align-center\"  id=\"row-2072330334\">\n\n\t<div id=\"col-1242275023\" class=\"col medium-6 small-12 large-6\"  >\n\t\t\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n<ul>\n<li>Universidad Centroamericana Jos\u00e9 Sime\u00f3n Ca\u00f1as (UCA): El Salvador. Desde entonces el Dr. Garber se ha desempe\u00f1ado como Profesor Visitante en la UCA. Imparte m\u00faltiples cursos intensivos cada a\u00f1o tanto a estudiantes como a profesionales de una amplia variedad de organizaciones, gobiernos, instituciones microfinancieras, etc.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Descargue nuestra gu\u00eda para conocer las \u00e1reas de investigaci\u00f3n de la facultad de la UCA, nuestro programa de intercambio internacional y m\u00e1s.<\/p>\n<ul>\n<li>Universidad Estatal de Georgia: Estados Unidos<\/li>\n<li>Universidad de Tulane: Estados Unidos.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Como profesor adjunto, el Dr. Garber ha visitado Tulane para ense\u00f1ar de cuatro a cinco cursos anualmente durante los \u00faltimos seis a\u00f1os.<\/p>\n<ul>\n<li>Escuela de Estudios Internacionales, American University: Estados Unidos<\/li>\n<\/ul>\n<p>El Dr. Garber imparti\u00f3 cursos en la Universidad Americana a finales de la d\u00e9cada de 1990, y m\u00e1s recientemente en 2014.<\/p>\n<ul>\n<li>Universidad Americana: Nicaragua<\/li>\n<\/ul>\n<p>El Dr. Garber ense\u00f1\u00f3 en el Programa de Maestr\u00eda en Microfinanzas de la Universidad Americana.<\/p>\n<ul>\n<li>Southern New Hampshire University: Estados Unidos<\/li>\n<li>Universidad de Limpompo: Sud\u00e1frica<\/li>\n<\/ul>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n\t<div id=\"col-236675414\" class=\"col medium-6 small-12 large-6\"  >\n\t\t\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n<ul>\n<li>Universidad Abierta: Tanzania<\/li>\n<li>Don Bosco University: El Salvador<\/li>\n<li>Universidad Nacional de Mongolia: Mongolia<\/li>\n<li>Universidad Cat\u00f3lica: Honduras<\/li>\n<li>Universidad de Maryland: Estados Unidos<\/li>\n<\/ul>\n<p>De 2003 a 2006, el Dr. Garber se desempe\u00f1\u00f3 como Investigador, Capacitador Principal y Miembro del Panel Asesor sobre Herramientas de Evaluaci\u00f3n de la Pobreza para el Instituto para la Reforma Institucional y el Sector Informal de la Corporaci\u00f3n Internacional de Investigaci\u00f3n Universitaria de la Universidad de Maryland. El proyecto se asoci\u00f3 con el Departamento de Econom\u00eda de la universidad.<\/p>\n<ul>\n<li>Universidad de Limpopo: Sud\u00e1frica (Anteriormente la Universidad del Norte)<\/li>\n<\/ul>\n<p>Como profesores visitantes en 2004, dos miembros de la facultad de IDEAS impartieron cursos para el Certificado de Microempresa y Desarrollo de la universidad.<\/p>\n<ul>\n<li>Escuela para el Desarrollo Econ\u00f3mico Comunitario, Southern New Hampshire University: Estados Unidos<\/li>\n<li>Instituto de Gesti\u00f3n de Microfinanzas, Universidad de Mongolia: Mongolia<\/li>\n<\/ul>\n<p>Entre 2000 y 2004, los miembros de la facultad de IDEAS sirvieron en los comit\u00e9s de doctorado de varios estudiantes que trabajaban en el desarrollo empresarial y las microfinanzas.<\/p>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n\t<div id=\"col-616544222\" class=\"col medium-8 small-12 large-8\"  >\n\t\t\t\t<div class=\"col-inner text-center\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>Colaboraciones educativas adicionales:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li><strong>Equipar a las mujeres profesionales en microfinanzas\/microempresas<\/strong>con fondos de la Fundaci\u00f3n Bancker-Williams IDEAS ofreci\u00f3 oportunidades para que las mujeres j\u00f3venes en Nicaragua y El Salvador recibieran capacitaci\u00f3n avanzada y oportunidades para desarrollar habilidades profesionales.<\/li>\n<li><strong>Financiamiento rural\u00a0<\/strong>Los miembros de la facultad de IDEAS desarrollaron un curso de posgrado para la Organizaci\u00f3n de las Naciones Unidas para la Agricultura y la Alimentaci\u00f3n (FAO) en Roma.<\/li>\n<\/ul>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\n<\/div>\n\t<section class=\"section\" id=\"section_1503026527\">\n\t\t<div class=\"bg section-bg fill bg-fill  bg-loaded\" >\n\n\t\t\t\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n\t\t<\/div>\n\n\t\t\n\n\t\t<div class=\"section-content relative\">\n\t\t\t\n<div class=\"row\"  id=\"row-311500005\">\n\n\t<div id=\"col-1204651721\" class=\"col small-12 large-12\"  >\n\t\t\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n<h2 style=\"text-align: center;\"><strong>Impartici\u00f3n de cursos de posgrado a nivel internacional<\/strong><\/h2>\n<p style=\"text-align: center;\">IDEAS ha estado desarrollando un plan de estudios para la educaci\u00f3n de posgrado en microfinanzas en diferentes partes del mundo. Los planes de estudio incluyen los siguientes cursos acad\u00e9micos:<\/p>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n\t<div id=\"col-461078981\" class=\"col medium-4 small-12 large-4\"  >\n\t\t\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n<p><strong>Cursos de microfinanzas\u00a0<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Principios y pr\u00e1cticas de las microfinanzas<\/li>\n<li>Uso de los comentarios de los clientes para mejorar los productos y servicios de microfinanzas<\/li>\n<li>Dise\u00f1ar instituciones microfinancieras para llegar a las personas de escasos recursos<\/li>\n<li>Gesti\u00f3n del crecimiento y la transformaci\u00f3n: opciones institucionales<\/li>\n<\/ul>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n\t<div id=\"col-123145303\" class=\"col medium-4 small-12 large-4\"  >\n\t\t\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n<p><strong>Cursos de microempresas\u00a0<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Introducci\u00f3n a las metodolog\u00edas de pr\u00e9stamo a microempresas<\/li>\n<li>Introducci\u00f3n a los servicios de desarrollo de mercado para el desarrollo de microempresas<\/li>\n<\/ul>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n\t<div id=\"col-857055762\" class=\"col medium-4 small-12 large-4\"  >\n\t\t\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n<p><strong>Financiamiento para el Desarrollo\u00a0<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Principios y pr\u00e1cticas en el desarrollo econ\u00f3mico comunitario<\/li>\n<li>Finanzas rurales: llegar a las personas de escasos recursos en zonas remotas<\/li>\n<li>Financiaci\u00f3n del desarrollo<\/li>\n<\/ul>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\n<\/div>\n\t\t<\/div>\n\n\t\t\n<style>\n#section_1503026527 {\n  padding-top: 30px;\n  padding-bottom: 30px;\n  background-color: rgb(245, 245, 245);\n}\n<\/style>\n\t<\/section>\n\t\n<div class=\"row\"  id=\"row-1053568415\">\n\n\t<div id=\"col-913942065\" class=\"col small-12 large-12\"  >\n\t\t\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n<h2 style=\"text-align: center;\"><strong>Creaci\u00f3n de institutos profesionales y acad\u00e9micos<\/strong><\/h2>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>IDEAS ha dise\u00f1ado institutos de formaci\u00f3n compuestos por una serie de cursos<\/strong><\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\" wp-image-667 alignright\" src=\"https:\/\/www.ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/Carter-Ivan-Gutierrez-ASOMIF-1024x768.jpg\" alt=\"creating professional and academic institutions\" width=\"450\" height=\"338\" srcset=\"https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/Carter-Ivan-Gutierrez-ASOMIF-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/Carter-Ivan-Gutierrez-ASOMIF-300x225.jpg 300w, https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/Carter-Ivan-Gutierrez-ASOMIF-600x450.jpg 600w, https:\/\/ideasnet.org\/wp-content\/uploads\/2012\/05\/Carter-Ivan-Gutierrez-ASOMIF.jpg 1600w\" sizes=\"auto, (max-width: 450px) 100vw, 450px\" \/><\/p>\n<p>Adem\u00e1s de que el equipo de IDEAS son excelentes formadores y profesores, IDEAS se ha dado a conocer como dise\u00f1ador de institutos de formaci\u00f3n acad\u00e9mica o profesional que implican m\u00faltiples cursos durante un per\u00edodo de varias semanas.<\/p>\n<p>IDEAS cre\u00f3 el Instituto de Microempresas y Desarrollo (MDI) en 1998 para aumentar el nivel de habilidades de los profesionales en sistemas financieros y servicios de desarrollo empresarial. El plan de estudios se centr\u00f3 en las habilidades pr\u00e1cticas que los profesionales de las microfinanzas necesitan para la implementaci\u00f3n exitosa del programa. Una de las cosas que distingue el dise\u00f1o de IDEAS del de otros institutos de capacitaci\u00f3n es que los participantes de MDI ten\u00edan la opci\u00f3n de obtener cr\u00e9dito acad\u00e9mico a trav\u00e9s de Southern New Hampshire University.<\/p>\n<p>Cada junio durante once a\u00f1os, el Instituto de Desarrollo de Microempresas de la Universidad del Sur de New Hampshire reuni\u00f3 a unos ochenta y cinco l\u00edderes en microfinanzas de todo el mundo para tomar tres semanas de cursos en \u00e1reas especializadas de microfinanzas y servicios de desarrollo empresarial. El Dr. Garber fue el presidente de la Junta Asesora y otros miembros de IDEAS, el Dr. Puneetha Palakurthi y Gaamaa Hishigsuren, sirvieron en la Junta y ense\u00f1aron en el Instituto.<\/p>\n<p>IDEAS fue un patrocinador del Instituto y ayud\u00f3 en la formaci\u00f3n de una capacitaci\u00f3n similar en \u00c1frica llamada Programa de Certificado de Microempresa y Desarrollo. Los miembros del equipo de IDEAS, como el Dr. Garber y el Dr. Hishigsuren, ense\u00f1aron en MDC en Sud\u00e1frica durante varios a\u00f1os. Este programa ahora se llama Programa de Microempresa y Desarrollo Sustentable y fue dirigido por el Instituto Carsay de la Universidad de New Hampshire.<\/p>\n<p>IDEAS tambi\u00e9n ayud\u00f3 con el dise\u00f1o de un instituto para el Mundo \u00c1rabe en un contrato con la Red Sanabel. Trabajamos en este proyecto con MicroServe, un equipo de consultores \u00e1rabes en microfinanzas.<\/p>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\n<\/div>\n<div class=\"row\"  id=\"row-1857547750\">\n\n\t<div id=\"col-882680465\" class=\"col small-12 large-12\"  >\n\t\t\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n\t<div id=\"stack-3224647113\" class=\"stack stack-row justify-center items-center\">\n\t\t\n<a rel=\"noopener noreferrer\" href=\"https:\/\/www.ideasnet.org\/training\/sample-of-trainings-in-english\/\" target=\"_blank\" class=\"button primary\"  style=\"border-radius:12px;\">\n    <span><strong>Muestra de Capacitaciones en ingl\u00e9s y en Am\u00e9rica Latina<\/strong><\/span>\n  <i class=\"icon-angle-right\" aria-hidden=\"true\" ><\/i><\/a>\n\n<a rel=\"noopener noreferrer\" href=\"https:\/\/www.ideasnet.org\/training\/sample-of-trainings-in-latin-america\/\" target=\"_blank\" class=\"button primary\"  style=\"border-radius:12px;\">\n    <span><strong>Muestra de Capacitaciones en Am\u00e9rica Latina<\/strong><\/span>\n  <i class=\"icon-angle-right\" aria-hidden=\"true\" ><\/i><\/a>\n\n\t\t\n<style>\n#stack-3224647113 > * {\n  --stack-gap: 6rem;\n}\n<\/style>\n\t<\/div>\n\t\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-73","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.8 - 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